-Condução de processos de recrutamento e seleção (divulgação, triagem e entrevistas) --Alinhamento de perfil com gestores e elaboração de propostas -Realização de devolutivas aos candidatos -Aplicação e análise de testes comportamentais -Apoio em ações de clima organizacional -Integração de novos colaboradores -Elaboração de comunicados internos -Acompanhamento de treinamentos e documentos de colaboradores -Apoio em admissões e desligamentos (CIEE e Fecomércio).